Violences sexistes et sexuelles au travail : la CGT mène le combat !
La CGT s’adresse à l’ensemble des personnels en cette rentrée afin de promouvoir une campagne d’ampleur sur le scandale des violences faites aux femmes. En effet, ce phénomène ne se limite pas à la sphère privée mais concerne également les lieux de travail comme les services, écoles ou établissements de notre académie qui ne sont pas épargnés par ces violences sexistes et sexuelles.
Nous souhaitons donner la parole à l’ensemble des personnels à ce sujet, à travers un questionnaire. Il s’adresse aux femmes et aux hommes travaillant pour l’Éducation Nationale dans l’académie de Créteil. Il vise à recenser les comportements sexistes et les violences sexuelles subies dans le cadre des relations de travail.
Depuis 20 ans, les chiffres ne changent pas : 20% des femmes subissent ou ont subi des violences sur leur lieu de travail. Pourtant, 82% des employeurs n’ont toujours pas mis en place de mesures de prévention. C’est le cas dans notre académie, alors que depuis 2013 un protocole d’accord relatif à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique, obtenu sous l’impulsion de la CGT, impose à l’employeur de« Prévenir et prendre en charge les violences faites aux agents sur leur lieu de travail ».
Vos réponses contribueront à mieux cerner, mieux prévenir et mieux agir contre ce phénomène social grave dont chacun.e peut être témoin et/ou victime.
Une participation large à cette enquête permettra d’intervenir auprès du rectorat en vue de mesures concrètes pour endiguer ce phénomène social grave. Il est possible de ne pas répondre à toutes les questions.
Cette enquête a un triple objectif :
– mesurer les violences sexistes et sexuelles au travail
– sensibiliser les salarié.es, les représentant.es des salarié.es
– dégager des pistes d’action et à partir de l’état des lieux imposer la mise en place de
mesures concrètes.
